بروزرسانی: 28 خرداد 1404
دادگاه عالی آرکانزاس می گوید که قاضی ایالتی که «میلیون ها دلیل» برای اخراج کارکنان دادگاه دارد، نمی تواند این کار را یکجانبه انجام دهد.
قوه قضائیه
دادگاه عالی آرکانزاس می گوید که قاضی ایالتی که «میلیون ها دلیل» برای اخراج کارکنان دادگاه دارد، نمی تواند این کار را یکجانبه انجام دهد.
دادگاه عالی آرکانزاس روز جمعه زمانی مداخله کرد که کارن بیکر، قاضی ارشد، قاضی جدید، تلاش کرد نزدیک به 12 کارمند از جمله مدیر دفتر اداری دادگاه های آرکانزاس را اخراج کند. (تصویر از دادگستری آرکانزاس)
دادگاه عالی آرکانزاس روز جمعه مداخله کرد، زمانی که قاضی جدید ایالت سعی کرد نزدیک به 12 کارمند از جمله مدیر دفتر اداری دادگاه های آرکانزاس را اخراج کند.
در یک حکم اداری صادر شده در 3 ژانویه، دادگاه عالی ایالتی اعلام کرد که کارن بیکر، رئیس قاضی نمی تواند بدون تایید اکثریت دادگاه، مدیر دفتر اداری را اخراج کند. دادگاه عالی ایالتی گفت که قاضی ارشد نمی تواند سایر کارمندان دادگاه را اخراج کند، به جز منشیان قانون و دستیار اداری او، بدون دستور مدیر دفتر اداری.
وبلاگ حرفه حقوقی، Law360، وکیل آرکانزاس (از طریق نحوه درخواست تجدیدنظر)، 4029TV.com و KARK.com پوشش دارند.
دادگاه عالی آرکانزاس حکم فسخ بیکر را لغو کرد و وضعیت را "غیرضروری و تاسف بار" خواند.
وقایع منتهی به دستور در 2 ژانویه آغاز شد، زمانی که بیکر رئیس پلیس دادگاه عالی و مدیر دفتر اداری را به دفتر خود احضار کرد. دادگاه عالی ایالت بدون ارائه جزئیات گفت: در این جلسه، بیکر با مدیر و رئیس پلیس در مورد پاسخ آنها به درخواست های قانون آزادی اطلاعات مربوط به او مواجه شد.
دادگاه عالی آرکانزاس گفت که بیکر نشان داده است نامه هایی را برای برکناری مقامات آماده کرده است اما مطمئن نیست که آیا این کار را انجام خواهد داد. روز بعد، بیکر به رئیس پلیس گفت که از کار برکنار شده و تلاش کرد حداقل 10 کارمند دفتر اداری از جمله مدیر دفتر را اخراج کند.
یکی از قضاتی که از این تلاش مطلع شد، خواستار ملاقات با بیکر در مورد تصمیمات او شد، اما قاضی رئیس دادگاه نپذیرفت. هنگامی که از بیکر پرسیده شد که چرا کارمندان را اخراج کرده است، بیکر گفت که او «میلیون ها دلیل» دارد.
دادگاه عالی آرکانزاس گفت که برخی از کارمندان «به دلیل رویدادهای اخیر» شکایات منابع انسانی علیه رئیس قاضی دارند. تصمیم دادگاه عالی ایالتی به درخواست قانون آزادی اطلاعات که به نظر می رسد منجر به اقدام به تیراندازی شده است، توجهی نکرده است.
اما گزارشی که در ماه دسامبر توسط Talk Business & Politics منتشر شد، گفت که بیکر پس از اینکه خبرنگاری از آرکانزاس بیزنس از او در مورد فیلم های نظارتی که ظاهراً ورود او به دفاتر اداری را نشان می داد، پرسید، با رئیس پلیس تماس گرفت.
بیکر در یک پیام صوتی به رئیس پلیس گفت: «بهتر است که هیچ فیلمی پخش نشود. بیکر بعداً به Talk Business & Politics گفت که او هرگز وارد دفاتر قفل شده نشده است و نمی داند که آیا گزارشگر برای این فیلم درخواست قانون آزادی اطلاعات ارائه کرده است یا خیر.
یک بحث جداگانه در مورد FOIA مربوط به قاضی همکار او، قاضی کورتنی رای هادسون بود.
زمانی که دادگاه عالی ایالت، شکایت هادسون را که به دنبال جلوگیری از انتشار ایمیل هایی به آرکانزاس بیزینس بود که توسط مدیر وقت نهاد اخلاقی وکالت ایالت، اداره رفتار حرفه ای آرکانزاس برای او ارسال شده بود، رد کرد، تنها مخالف بود.
معلوم شد که این ایمیل ها «بیشتر به مسائل عملیاتی در OPC، از جمله درخواست مرخصی، پیشنهاد افزایش حقوق قابل توجه به کارکنان OPC، و اختلاف بر سر قانونی بودن خرید سرخ کن بادی 195.5 دلاری در Sam\'s Club مربوط می شود». طبق یک داستان آرکانزاس وکیل در ماه اکتبر، "هزینه های دفتر".
برخورد ایمیل در سپتامبر باعث شد که اکثریت دادگاه عالی ایالتی هادسون و وکلای او را به تنظیم کننده های اخلاقی ارجاع دهند تا «نقض آشکار محرمانگی» در این دعوی را بررسی کنند. بیکر، به نوبه خود، اکثریت پنج قاضی پرونده ایمیل را به تحقیقات انضباطی ارجاع داد.
هادسون در تصمیم گیری ایمیلی یا تصمیم 3 ژانویه که قدرت رئیس دادگستری برای اخراج کارمندان را محدود می کرد، دخیل نبود.
بیکر به KARK.com گفت که سه قاضی ارشد قبلی قدرت انتصاب و اخراج را دارند.
بیکر به ایستگاه تلویزیونی گفت: "به عنوان اولین زنی که در تاریخ این ایالت به سمت رئیس دادگستری ایالت آرکانزاس انتخاب شد، قدرتی کمتر از پیشینیانم را نخواهم پذیرفت."
منبع: https://www.abajournal.com/news/article/state-chief-justice-with-millions-of-reasons-to-fire-court-employees-cant-do-so-unilaterally-top-arkansas-court-says/?utm_source=feeds&utm_medium=rss&utm_campaign=site_rss_feeds